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domingo, 15 de abril de 2012

Coaching: 5 maneras de quejarse menos y ser mas feliz (adaptación Majo)

Parece que quejarse es algo innato del ser humano. Lo hacemos todos, hasta las personas que lo “tienen todo” se quejan. A veces nos quejamos sin siquiera darnos cuenta, pero rara vez nos resulta útil.

¿Qué ocurre si tú eres la persona atrapada en la actitud negativa? Hay días en que todo parece ir mal y quejarse resulta ser la cosa más fácil de hacer.
Resulta más fácil quejarse en lugar de resolver un problema. Pero adaptar una actitud más positiva y obligarse a poner fin a tus quejas ¡es posible!

Aquí algunas maneras de cómo dejar pensamientos negativos para enfocarnos en encontrar soluciones

1. Cambia tu manera de pensar.
Esto es mucho más difícil que parece. Nuestras mentes tienden a gravitar hacia pensamientos negativos. Para dejar pararlo necesitas practicar ser más consciente. Cuando te encuentras pensando o pronunciando un comentario negativo sobre alguien o algo, deténte y oblígate a decir algo positivo en lugar de negativo.
2. Permítete darle rienda suelta a todos de vez en cuando.
Ignorar todos tus pensamientos negativos tampoco es bueno. Si estás realmente pasando un mal momento, no tengas miedo de compartir tus sentimientos con un amigo cercano o un miembro de la familia o ver a un terapeuta. No te sientas avergonzado si necesitas hablar sobre sentimientos negativos.
3. Haz una lista de las cosas que estás agradecido.
Primero que nada!!! Cada mañana! piensa en todas las maravillas y la gente increíble que hay en tu vida. Dale Gracias a Dios! Cualquier queja tonta quedará automáticamente a un lado.
4. Intenta ser el cambio que deseas ver en el mundo.
La próxima vez que estés con gente y todo el mundo se esté quejando, dí algo para pararlo o por lo menos no añadas más quejas.
5. Acepta responsabilidad
Si algo te está molestando o bien arréglalo o acepta que no se puede hacer ahora mismo, ¿por qué quejarse? El quejarse es una actividad pasiva. Cambia el quejarse a una acción para resolver el problema o simplemente, acéptalo.

martes, 22 de marzo de 2011

Quejas o reclamos? En Coaching hablamos de: "Reclamos productivos"

La queja es inmovilidad. Me quejo y me paralizo. Me quedo centrado en mi mismo, como una "víctima". Me quejo sin buscar que nada cambie. Digamos que "protesto". Esta actitud me deja en el ámbito de las conversaciones que se centran en mis juicios personales y eso me resta poder, en el sentido de poder de negociación para el cambio. 
Por el contrario, el "reclamo" -bien expresado- es acción. El reclamo busca la coordinación de acciones para reparar y esto, abre nuevas posibilidades. Un reclamo "productivo" busca el cambio. El reclamo productivo abre la posibilidad de renovar un compromiso o establecer uno nuevo, re-negociar condiciones, generar nuevas oportunidades y relaciones, volver a comenzar con una buena actitud. Por el contrario, el reclamo "no productivo" cierra la posibilidad de volver a contraer otro compromiso.
Ahora bien, si alguien no cumple su compromiso, puede presentar una disculpa, y ofrecer alternativas. Si así lo hace decimos que realiza una "disculpa productiva" buscando reparar y generar nuevos compromisos. Es difícil disculparse sin echar culpas y planteando interés en el cambio. Crees que se puede? Yo me pregunto y te pregunto...
  • De que te quejas? Para que te quejas como si fueras víctima y no responsable?
  • Cuando reclamas...lo haces "productivamente", buscando generar alternativas para construir?
  • Como te disculpas cuando has faltado a tus compromisos?
Espero que te aporte. Majo